第24題： 【說(shuō)明】某集團(tuán)公司擁有多個(gè)大型超市，為了方便集團(tuán)公司對(duì)超市的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行有效管理，公司決定構(gòu)建一個(gè)信息系統(tǒng)以滿(mǎn)足公司的業(yè)務(wù)管理需求。
【需求分析】
1．超市需要記錄的信息包括超市編號(hào)、超市名稱(chēng)、經(jīng)理號(hào)（參照員工關(guān)系的員工號(hào)）、聯(lián)系地址和電話。超市編號(hào)唯一標(biāo)識(shí)超市信息中的每一個(gè)元組；每個(gè)超市只有一名經(jīng)理，負(fù)責(zé)該超市的管理工作；每個(gè)超市包含有不同的部門(mén)（如：財(cái)務(wù)、采購(gòu)部、銷(xiāo)售部等）
2．部門(mén)需要記錄的信息包括部門(mén)號(hào)、部門(mén)名稱(chēng)、超市編號(hào)、主管號(hào)（參照員工關(guān)系的員工號(hào)）、電話和位置分布（如：超市一層、超市二層、超市負(fù)一層等），部門(mén)號(hào)唯一標(biāo)識(shí)部門(mén)信息中的每一個(gè)元組。每個(gè)部門(mén)只有一名主管，負(fù)責(zé)部門(mén)的工作。每個(gè)部門(mén)有多名員工處理日常事務(wù)，每名員工只能隸屬于一個(gè)部門(mén)
3．員工需要記錄的信息包括員工號(hào)、姓名、隸屬部門(mén)（參照部門(mén)關(guān)系的部門(mén)號(hào)）、崗位、電話和基本工資。其中，員工號(hào)唯一標(biāo)識(shí)員工信息中的每一個(gè)元組；崗位包括：經(jīng)理、主管、理貨員、收銀員等。
【概念模型設(shè)計(jì)】
根據(jù)需求階段收集的信息，設(shè)計(jì)的實(shí)體聯(lián)系圖和關(guān)系模式（不完整）

【關(guān)系模式設(shè)計(jì)】
超市（超市編號(hào)，超市名稱(chēng)，（a），聯(lián)系地址，電話）
部門(mén)（部門(mén)號(hào)，部門(mén)名稱(chēng)，（b），電話，（c），位置分布）
員工（員工號(hào)，姓名，（d），崗位，電話，基本工資）
問(wèn)題：1.1（4分）
根據(jù)題意，將以上關(guān)系模式中的空（a）~（d）的屬性補(bǔ)充完整，并填入答題紙對(duì)應(yīng)的位置上。
問(wèn)題：1.2（4分）
請(qǐng)根據(jù)以上需求分析，結(jié)合圖1－1所示的實(shí)體聯(lián)系圖按以下描述確定聯(lián)系類(lèi)型并填入答題紙對(duì)應(yīng)的位置上。
超市與部門(mén)之間的“組成”聯(lián)系類(lèi)型為（e）；
超市與經(jīng)理之間的“管理1”聯(lián)系類(lèi)型為（f）；
部門(mén)與主管之間的“管理2”聯(lián)系類(lèi)型為（g）；
部門(mén)與員工之間的“隸屬”聯(lián)系類(lèi)型為（h）。
問(wèn)題：1.3（5分）
（1）部門(mén)關(guān)系的主鍵為（i），部門(mén)關(guān)系的外鍵為（j）、（k）。
（2）員工關(guān)系的主鍵為（l），員工的外鍵為（m）。
問(wèn)題：1.4（2分）
假設(shè)集團(tuán)公司要求系統(tǒng)能記錄部門(mén)歷任主管的任職時(shí)間和任職年限，請(qǐng)問(wèn)“在數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)時(shí)需要增設(shè)一個(gè)實(shí)體”的說(shuō)法是否正確？為什么？
答案解析與討論：www.rydxd.com/st/4027510530.html

第25題： 【說(shuō)明】某大型企業(yè)由于員工人數(shù)多，為了便于管理擬在人力資源管理系統(tǒng)平臺(tái)上增加考勤管理、系統(tǒng)管理和預(yù)警管理3個(gè)子系統(tǒng)，目的是助企業(yè)管理者通過(guò)有效組織管理降低成本和加速成長(zhǎng)來(lái)創(chuàng)造價(jià)值鏈利潤(rùn)，經(jīng)過(guò)招標(biāo)，將該項(xiàng)目交給M公司張工主管的項(xiàng)目組進(jìn)行設(shè)計(jì)和測(cè)試。
【需求分析】
通過(guò)需求調(diào)研與分折的結(jié)果如下：
（1）考勤子系統(tǒng)由企業(yè)各個(gè)部門(mén)分別負(fù)責(zé)，并將考勤情況按月及年統(tǒng)計(jì)上報(bào)。
（2）預(yù)警管理子系統(tǒng)由人事科負(fù)責(zé)，如：合同續(xù)簽提醒、員工轉(zhuǎn)正提醒等功能。
（3）系統(tǒng)管理子系統(tǒng)由系統(tǒng)管理員負(fù)貴，管理員可以進(jìn)行在線用戶(hù)查看、設(shè)置用戶(hù)權(quán)限，還可通過(guò)業(yè)務(wù)監(jiān)控臺(tái)查看系統(tǒng)中所有工作流業(yè)務(wù)的運(yùn)行狀態(tài)。
根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，項(xiàng)目組將考勤管理、預(yù)警管理和系統(tǒng)管功能模
塊中應(yīng)包含的功能列表如表2-1所示：
表2-1功能列表

問(wèn)題：2.1（8分）
請(qǐng)將表2－1中序號(hào)為1～16的功能模塊區(qū)分出來(lái)，分別歸入考勤管理、預(yù)警管理和系統(tǒng)管理中，并填入答題紙對(duì)應(yīng)的位置上。
（1）考勤管理包含的功能：
（2）預(yù)警管理包含的功能：
（3）系統(tǒng)管理包含的功能：
問(wèn)題：2.2（4分）
在張工主管的項(xiàng)目組，每當(dāng)完成一個(gè)模塊的設(shè)計(jì)后，就需要對(duì)該模塊進(jìn)行測(cè)試。該項(xiàng)目組應(yīng)該從（1）、（2）、重要的執(zhí)行路徑、（3）和（4）五個(gè)方面入手進(jìn)行測(cè)試（1）—（4）備選答案
A．模塊接口B．可移植性C．局部數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
D．出錯(cuò)處理E．邊界條件F．全局?jǐn)?shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
問(wèn)題：2.3（3分）
企業(yè)提出在保證系統(tǒng)安全的基礎(chǔ)上，允許員工查詢(xún)個(gè)人考勤、工資等信息。為此，張工提出了如下兩種方案，請(qǐng)比較分析這兩種方案的利弊。
方案1：將權(quán)限設(shè)置下放，由部門(mén)管理員為部門(mén)員工設(shè)置查詢(xún)權(quán)限。
方案2：建立關(guān)系模式（崗位，權(quán)限），由系統(tǒng)管理員按崗位賦予不同權(quán)限。
答案解析與討論：www.rydxd.com/st/402766434.html

第26題： 【說(shuō)明】某大型企業(yè)由于員工人數(shù)多，為了便于管理擬在人力資源管理系統(tǒng)平臺(tái)上增加考勤管理、系統(tǒng)管理和預(yù)警管理3個(gè)子系統(tǒng)，目的是助企業(yè)管理者通過(guò)有效組織管理降低成本和加速成長(zhǎng)來(lái)創(chuàng)造價(jià)值鏈利潤(rùn)，經(jīng)過(guò)招標(biāo)，將該項(xiàng)目交給M公司張工主管的項(xiàng)目組進(jìn)行設(shè)計(jì)和測(cè)試。
【需求分析】
通過(guò)需求調(diào)研與分折的結(jié)果如下：
（1）考勤子系統(tǒng)由企業(yè)各個(gè)部門(mén)分別負(fù)責(zé)，并將考勤情況按月及年統(tǒng)計(jì)上報(bào)。
（2）預(yù)警管理子系統(tǒng)由人事科負(fù)責(zé)，如：合同續(xù)簽提醒、員工轉(zhuǎn)正提醒等功能。
（3）系統(tǒng)管理子系統(tǒng)由系統(tǒng)管理員負(fù)貴，管理員可以進(jìn)行在線用戶(hù)查看、設(shè)置用戶(hù)權(quán)限，還可通過(guò)業(yè)務(wù)監(jiān)控臺(tái)查看系統(tǒng)中所有工作流業(yè)務(wù)的運(yùn)行狀態(tài)。
根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，項(xiàng)目組將考勤管理、預(yù)警管理和系統(tǒng)管功能模
塊中應(yīng)包含的功能列表如表2-1所示：
表2-1功能列表

問(wèn)題：2.1（8分）
請(qǐng)將表2－1中序號(hào)為1～16的功能模塊區(qū)分出來(lái)，分別歸入考勤管理、預(yù)警管理和系統(tǒng)管理中，并填入答題紙對(duì)應(yīng)的位置上。
（1）考勤管理包含的功能：
（2）預(yù)警管理包含的功能：
（3）系統(tǒng)管理包含的功能：
問(wèn)題：2.2（4分）
在張工主管的項(xiàng)目組，每當(dāng)完成一個(gè)模塊的設(shè)計(jì)后，就需要對(duì)該模塊進(jìn)行測(cè)試。該項(xiàng)目組應(yīng)該從（1）、（2）、重要的執(zhí)行路徑、（3）和（4）五個(gè)方面入手進(jìn)行測(cè)試（1）—（4）備選答案
A．模塊接口B．可移植性C．局部數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
D．出錯(cuò)處理E．邊界條件F．全局?jǐn)?shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
問(wèn)題：2.3（3分）
企業(yè)提出在保證系統(tǒng)安全的基礎(chǔ)上，允許員工查詢(xún)個(gè)人考勤、工資等信息。為此，張工提出了如下兩種方案，請(qǐng)比較分析這兩種方案的利弊。
方案1：將權(quán)限設(shè)置下放，由部門(mén)管理員為部門(mén)員工設(shè)置查詢(xún)權(quán)限。
方案2：建立關(guān)系模式（崗位，權(quán)限），由系統(tǒng)管理員按崗位賦予不同權(quán)限。
答案解析與討論：www.rydxd.com/st/402777194.html

第28題： 【說(shuō)明】在系統(tǒng)投入正常運(yùn)行之后，系統(tǒng)就進(jìn)入了運(yùn)行與維護(hù)階段，要保證系統(tǒng)正常而可靠的運(yùn)行，維護(hù)要有計(jì)劃有組織的對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行必要的改動(dòng)，以確保系統(tǒng)的各個(gè)要素隨著環(huán)境的變化始終處于最新的和正確的工作狀態(tài)。
某高校實(shí)驗(yàn)中心因職能調(diào)整，需要在OA辦公系統(tǒng)中增加提供技術(shù)服務(wù)的業(yè)務(wù)流程。該校IT部門(mén)對(duì)此制訂了相應(yīng)的維護(hù)計(jì)劃，組織了維護(hù)工作的實(shí)施。請(qǐng)結(jié)合系統(tǒng)維護(hù)的相關(guān)要求，回答下列問(wèn)題。
問(wèn)題：4.1（6分）
請(qǐng)根據(jù)上述說(shuō)明，在制訂維護(hù)計(jì)劃之前需要考慮哪些因素？
問(wèn)題：4.2（4分）

請(qǐng)用給出的選項(xiàng)補(bǔ)充完善圖4-1系統(tǒng)維護(hù)工作程序。

（1）～（4）備選答案：
A．用戶(hù)及管理部門(mén)審核B．維護(hù)經(jīng)費(fèi)預(yù)算C．進(jìn)行維護(hù)并測(cè)試D．編制維護(hù)報(bào)告E．更新系統(tǒng)文檔
問(wèn)題：4.3（5分）
（1）按照維護(hù)具體目標(biāo)可以將維護(hù)分成哪幾類(lèi)？
（2）指出本案例中的維護(hù)工作屬于哪一類(lèi)。
答案解析與討論：www.rydxd.com/st/4028026745.html

第29題： 【說(shuō)明】在信息系統(tǒng)管理中，訪問(wèn)控制是保障信息安全的主要措施，通過(guò)訪問(wèn)控制可以防止對(duì)計(jì)算機(jī)及計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行非授權(quán)的訪問(wèn)和存取，避免因越權(quán)操作導(dǎo)致泄密事件的發(fā)生。審計(jì)日志是信息安全事件追查的依據(jù)和線索，企業(yè)如果發(fā)生信息系統(tǒng)安全事件，通過(guò)審計(jì)日志可以排查責(zé)任，降低安全事件造成的損失。前不久，某企業(yè)由于系統(tǒng)維護(hù)需要，在一段時(shí)間內(nèi)有多家技術(shù)支持廠商在同一臺(tái)計(jì)算機(jī)上進(jìn)行了系統(tǒng)維護(hù)操作，由于該企業(yè)沒(méi)有設(shè)置適當(dāng)?shù)臋?quán)限并忽視了審計(jì)環(huán)節(jié)，也沒(méi)有及時(shí)對(duì)該計(jì)算機(jī)日志進(jìn)行維護(hù)，致使該計(jì)算機(jī)上的一份重要文件泄露，因缺少證據(jù)和線索，無(wú)法對(duì)該事件進(jìn)行追査。
請(qǐng)結(jié)合上述案例，從系統(tǒng)維護(hù)、權(quán)限管理以及信息安全防范的角度回答下列問(wèn)題。
問(wèn)題：5.1（6分）
根據(jù)上述說(shuō)明，對(duì)訪問(wèn)和使用該計(jì)算機(jī)的人員應(yīng)采取哪些安全措施？
問(wèn)題：5.2（6分）
針對(duì)本案例，為避免再次發(fā)生無(wú)從追責(zé)的情況，應(yīng)如何進(jìn)行權(quán)限管理
和日志審計(jì)？
問(wèn)題：5.3（3分）
運(yùn)行管理是實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)安全的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，請(qǐng)簡(jiǎn)要說(shuō)明運(yùn)行管理的主要內(nèi)容。
答案解析與討論：www.rydxd.com/st/402827039.html